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1.关于诺基亚N81的N多问题！

2.[收藏]媒体工作总结汇报1000字(集锦7篇)

关于诺基亚N81的N多问题！

一，自带qq删了还会出现，有办法删但麻烦，而且它是ja的，不删也能装08版qq（s60版）你如果想省流量，可以用它挂q。二，用处个人感觉不大，可以不用，选择“数据传输”模式就可把存储卡当u盘用了。三，可以下免签软件，要不你得提供串号申请证书并导入签名工具，才可以签名软件，然后安装签过的即可。四，软格*#7370#，硬格开机时按住拨号，3，*三个键直至出现nokia的logo，过几分钟即可。五，所有滑盖手机通病，不是很严重。六，如果你还没买，推荐6120c，07年8月上市，s60智能平台第三方软件非常丰富，与81都是9.2的系统屏幕略小分辨率一样仍是主流，性价比极突出，n81是音乐机，个人不推荐音乐机，因为其音质参数（大多手机论坛忽略了）不佳，似乎音乐机最高水平信噪比有85（虽然音乐芯片还好，但手机其他硬件对音质干扰太大），80块mp3水平…与非音乐机比差价过大，个人认为听音乐追求音质还是买ipod吧，shuffle只要400多（信噪比104，失真度小于0.01%比国产的大多产品的参数不是一个阶层…）6120c也能玩ngage游戏，性价比明显高多了，七，机能上中间两个最好，n95（8g）显然定位又比n82高，但考虑性价比个人还是更喜欢n82，八，支持ja是肯定的，只是诺基亚不认为支持ja是什么大不了的事，不会在进入ja程序时显示“ja”（jar的后缀是ja程序，不过既然是智能机一般用s60的sis和sisx更好用…）

[收藏]媒体工作总结汇报1000字(集锦7篇)

　时光荏苒，时光如电一般的飞驰，随着岁月流逝。这一阶段的工作又将过去。结束的工作我们可以仔细进行总结，总结的材料须得要准确,典型,丰富，你知道工作总结可以分成哪些部分吗？我特别从网络上整理了媒体工作总结汇报，欢迎收藏本网站，继续关注我们的更新！

媒体工作总结汇报 篇1

　本人于20xx年11月以实习生身份进入世联行华南顾问综合管理部，并于20xx年8月31日正式入职小样青年社区市场拓展部。在职期间，本人曾从事新媒体运营、活动策划、小样金融工作对接及智能硬件产品拓展的工作。推进了文案我、物料设计、整合、商务交流与谈判等方面的才能提升。个人工作感受及经验总结

　 1、确定动机

　无论是展开新媒体工作或活动策划工作，首要做的是确定动机。

　我们做这件事的目的是什么？想要到达什么效果？市场反馈如何？

　不过当初我们经常为了做活动而做活动，活动完结也没有做跟访，引起活动效果难以评估。

　 2、高效的解决办法

　确定动机后，寻求最高效的解决办法。

　就为Young平台输送产品而言，依据本次的工作要求查找目标产品，从渠道下手找产品，这是最高效的办法：

　1）需要找众筹阶段的产品，就上京东众筹、淘宝众筹；

　2）未大批投入市场的小鲜肉产品，就从其他智能硬件孵化器内、研究院校、产品评测网站里查找；

　3）智能家居类产品，就从智能家居展会中物色；

　

　 3、组局与破局

　这是我在做运营工作中学到的印象最深刻的一个技能。

　很多时候运营在做的事，就像是攒一个“局”。即，设计或想出来一个最终可以拉动N多人一起参加一起玩一起High的事情，并一步步去让这个事情从想变得落地。

　无论局大局小，组局成功的关键，总是在于你要能够一一界定清楚，局内各方的价值供应关系，并在其中穿针引线，优先引入某种较为稀缺的价值，从而逐步让各方间的价值供应关系从最初的想一点点变为建立。

　如你想要成为一名优秀的运营，你确定需要

　1）爱上“做局”。这里的“局”，不是一个阴谋或陷阱，而是一个可以让N多人一起参加其中并同时收获价值，在N多角色之间落实价值匹配的氛围和状态。典范，仿佛一场活动。

　2）在任何一个局面前，你确定要先能够找到它的“破局点”，并倾尽全力，通过一系列穿针引线式的动作（它们往往都必需落实到详情）使之创立和落实。

　 4、理解客户需求，寻求双方利益点

　这与营销的理念是一样的，营销就是A为B制造对方想要的价值，建立与保持关系，以获得报答的思维过程。我们需要先理解客户的需求。

　我们思考建立小样会员体系，以增加非小样入驻企业的智能硬件团队对小样青年社区的粘度。在去访问前，我们想与一些媒体、供应链、产品设计等第三方平台建立合作，谈取针对小样会员的优待价格，再将优待价格供应应我们的会员。但以上仅是我们的设。通过亲身上门访问，理解到智能硬件团队对于“市场渠道”的需求较激烈。在进行调研以前，我们经常在意*着客户的需求。

　由于售楼处/样板间智能家居展活动展开的需要，我前去访问了几家智能家居产品团队。听到我们这个活动，所访的产品方都示意喜好很大，他们也没有尝试过房地产这条市场渠道，而我们有开发商的。包括我们拿着活动方案向开发商推介的时候，开发商也示意出深厚的喜好。摒弃传统的开盘活动，开发商也期望引入科技的元素，提高楼盘的品质、客户的满足度。三方均可得益，这个局就做起来了。

　 5、因做足功课而专业

　世联文化中第一句话也是最重要的一句话：世联行因团队而壮大，因做足功课而专业。

　今年3月有幸听了在世联行服务超过十年的客户拓展部领导的共享会，其中她共享了她因“做足功课”而得益的故事，我感受颇深！有一次参加阿基米孵化器的智能硬件产品投融资活动，从活动信息中看到那款我预备拓展的智能硬件产品也参加了本次路演，于是我查阅其、论坛，连其还未正式发布的产品演示我都翻出来看了。该产品的CEO在路演完结后下台，我跟众多投资经理一样拥簇上前，最终轮到我跟该CEO搭上话，我对其产品及其团队未参加路演的产品示意喜好、并说出了一些我对产品设计理念的观点，CEO眼睛发亮，主动添加我的微信。

　由于提前做了功课，我对产品及背后运营团队已有确定的认知，交流起来分外通畅。此后我们不仅达成合作，且该团队分外支持我后续展开的工作、保持着联络。

　 6、客户关系管理

　CRM，通过传送卓越的顾客价值和满足，来建立和保持有价值的客户关系的整个过程。

　现有的智能硬件产品的客户，小部分已与小样金融、小样青年社区建立合作。智能硬件产品方于我们而言，其转化价值远远大于某一次活动合作的价值。每一次因活动或其他合作而建立联络的产品方，都应当纳入我们的产品库，分门别类进行客户关系维护。

　 7、运用好大平台的

　初入社会，分外能够在世联行和世联科创的大平台上成长。

　母公司世联行在房地产领域有众多，另一母公司清空科创则在科技创新服务领域有优厚的经验。两者联手建立了世联科创科技有限公司（小样青年社区），从诞生就自带两个母公司的。

　在智能家居展的活动中，我们运用了母公司世联行的，在房地产与智能硬件产品之间架起桥梁。

　而清控科创，则为我们供应了孵化器运营的珍贵经验。

　小样青年社区则有全国布局、综合实力强的优势。

　很多时候，运用公司的大平台去推动合作，会事半功倍。

　公司平台也为个人带来了一些优质的人脉、其他。但也应当清楚地清楚，哪些是自己的才能，哪些是自己所在的平台带来的。

　对个人发展的影响

　1、提高个人综合素养

　江湖上传播着这么一句话：大公司学做人，小公司学做事。

　很庆幸我一结业就进入了世联行这个大平台里，尤其从事综合管理的工作，让我逐渐褪去学生的稚气，学会待人接物。在x小样团队里，确定的分工更让我的工作才能获得大大提升！进入社会一年，个人的综合素养获得了全面提升。这是我飞速成长的一年。

　2、提升了个人思考与学习的才能

　“要主动去思考、去学习”，这是深小样团队老大经常对我说的，也是我重复提示自己的。老大会让我们参加决策，并要求我们制定工作，这在确定程度上培育了我们思考的才能。公司给我们的培训有限，从事的是新兴行业，很多经验是靠实战积累总结而成。所以主动去学习是分外重要的。我还应当增强锤炼思维规律。

　3、培育了团队协作才能

　在小样团队中，每个同事各司其职、分工确定，团队内的也需要整合，这时就体现出团队协作的重要性。经过几次团队合作，我能够很好地听从领导指挥、发挥自己的所长、与同事协调并合作完成任务。

　4、提升了交际才能

　在小样工作中最大的收获就是提升了交际的才能。

　在活动运营、市场拓展的工作中，整合多方、征集参加活动的人员、与客户会谈等都需要进行有效的交流以到达目的，这便大大锤炼了我与人交流的交际才能。

　后续工作建议

　1、持续搭建产品库

　除了产品外，主动寻求市场渠道，使得产品库的产品得以流通变现。

　2、搭建小样会员体系

　建立小样会员体系，增加非小样入驻企业的智能硬件团队对小样青年社区的粘度。

　3、帮助对接市场渠道

　帮助硬件产品对接市场渠道，如Young品平台、购买商、展会活动等，一方面加深小样与产品方的合作，另一方面可成为盈利方式之一。

　4、调动小样媒体

　在公众号开设一个近似于产品评测的栏目，小样对已有的产品进行试用、拍摄及撰写体验心得，用以打造口碑、吸聚流量，变现手段：销售产品、接受广告投放。

　可公众号：大人的玩具、硬度idu

　5、规范与产品方的合作协议

　拟定一份普通版本的小样与产品方的合作协议，具体合作事项落定后再从头订立合同。

媒体工作总结汇报 篇2

　学生会新媒体中心20xx工作经过大家的努力，继教院第一届学生会和分团委成立。新媒体中心作为学院创新性建立的部门，将会在新学期为同学们带来不一样的风景。

　　一、工作要求

　1.新媒体中心将继续发挥，与同学们沟通、联系、交流的职责，进一步深入到同学中，扩大影响力。

　2.招收新部员，扩充部员人数，完成技术组和我组的人员组成；邀请相关指导老师，对部员进行培训，加强部员技能。

　3.与团委宣传部、学生会新闻部合作，定期发布学院新闻、活动预告，充分发挥继教院微信平台的宣传功能。

　　二、新媒体中心的管理建设

　1.明确新媒体中心的工作定位，并具体细分到每一位部员。

　2.做好每一次的活动记录，为考核部员的工作态度和工作成绩提供依据。

　3.专门成立外联组，主要负责与团委和学生会其他部门之间的联系，做到及时交流，沟通无障碍。

　4.设计和完善继教院微信平台的`功能，及时了解同学们对平台功能的需求，做出相应调整，在程度上做到学生会需求和同学需求的平衡。

　　三、具体工作

　1.新媒体中心每两周召开一次部门例会，总结上阶段的工作，布置下阶段的工作内容；并对上阶段工作中的不足做总结、修正和提升。

　2.部员应在做本职工作——学生的基础上，积极参与部门工作，由主任和副主任做监督。

　3.主任和副主任做好带头作用，在学习和生活上严格要求自己。

　4.主任需结合定期和不定期检查，考核部员的工作态度和能力，主要考核工作态度。

　5.结合其他部门的工作和学院活动，定期发布对同学们有益的微信推文，引导大家积极主动参与学院活动，及时发布考试相关讯息及考试成绩。

　6.尽努力，将微信推文做的吸引同学；丰富同学们的课余生活，为大家留下宝贵的大学回忆。

　　四、工作寄语

　新媒体中心将在新学期发挥自己的作用，为继教院贡献自己的努力，为以后的学弟学妹打好坚实的基础。

媒体工作总结汇报 篇3

　本学期，本人担任了多媒体教室的管理工作。现将本期来的管理工作总结如下：

　 一、制定制度，加强管理

　①本学期管理多媒体教室以后，本人制定了我校的《多媒体教室管理制度》，严格按制度管理和使用电脑室和多媒体教室。

　②做到使用先申请，使用后有记载。

　 二、加强电脑、多媒体硬件设备的维护

　由于现在的网络、教师对信息技术的使用水平等多方面的原因，多媒体教室的电脑总会有这样那样的问题，我从各方面加强了多媒体教室的设备维护，从而保证了学校多媒体教室的正常使用。

　 三、加强多媒体电脑软件系统的维护

　①为保证老师们能正常使用由不同课件制作系统编制的教学软件，教室电脑安装好了多种课件制作系统和播放软件。

　②为便于管理课件，还专门在D：盘建立了课件文件夹，E：盘建立了素材文件夹，F：盘专用于存放备份文件。

　③为防止电脑系统感染，安装了瑞星查杀毒软件，并且要求老师们每次使用U盘前必须先查毒，保证了电脑的安全。

　 四、加强设备使用培训

　由于学校规模大，教师工作忙，活动多，没有时间安排老师统一进行培训。本人便经常利用每次老师上课前的时间对上课老师进行简单的设备操作培训。使老师能正确使用设备。

　 五、加强财产安全管理

　为保证学校的财产安全，每次老师们用完多媒体教室后，我都要亲关好电源，锁好门窗，即使我有事去了，也要嘱咐好相关的老师关好电源、和门窗，以防教室财务丢失。

　 六、加生管理

　由于多媒体教室使用比较频繁，不可能节节课课后都安排学生打扫卫生，学校安排了一个班的卫生责任区。我便经常督促这个班搞好多媒体教室的卫生。保证了教室的卫生整洁。

媒体工作总结汇报 篇4

　上一年，我们加入了腾讯QQ校媒，与全国五百余所学校智慧校园运营团队一起研究校园媒体运营。

　 引进来

　上一年，我们与网易新闻学院达成战略合作，将网易青媒引入我校开设高校班，引入十余门高端新媒体课程，联合培养新媒体人才。

　上一年，我们与简书校园达成合作，建设简书校园社群。

　上一年，我们与中国青年报部达成人才培养合作，不定期邀请中青报部记者到学校进行针对性培训。

　上一年，我们与新浪微博达成战略合作，联合举办冀英新媒体训练营，引入新浪微博校园培训，联合培养校园微博人才，承办区域高校微博建设沙龙。

　上一年，我们注册成为教育部大学生在线校园通讯社，引入大学生在线推广。

　总结上一年，官方新媒体在党委宣传部的指导下，发展是巨大的。我们新购入了专业全媒编设备，紧跟时代，新增专业**设备、新闻设备、摄影摄像设备等。加强自身建设，完成17届到18届两届新生的新生开学典礼、校际运动会、迎新晚会、金秋活动月、毕业季系列报道、考研专题系列报道等学校各类大型访报道。

　 舍不得、离不开、放不下

　一年来，两届官媒人舍不得彼此。我一直清晰的记得22-7-14-44-31这几个对于官方新媒体来说无比重要的数字。我们从一开始只有22人，之后部分成员各种原因退出，留下了7人。再到之后我把身边的好友以及认识的一些同学招募进来，发展为14人，接着17届招新选拔留下的44人，再到这学期这一届人留下了31人。

　在这整个过程，官方新媒体的组织架构在一步步的探索中建立和调整。由当初两个微信小组、到有了编中心、项目处、技术中心、行政中心四个主力部门，之后又增加了微工作室和视觉传播工作室，接着又打散调整为五个微信运营组，再到如今的官微运营中心、视觉传播中心、全媒编中心、行政中心、技术中心和全平台中心。

　当初的14个人挤在官媒的办公室里进行投票、分配各部门人员，当初的例会上大家对于各部门的工作内容分工争执不下。每次都会面临着确定选题、内容的争执，很多时候大家都争的面红耳赤、即使受了委屈也更多的是回去后悄悄地抹着眼泪，然后继续坚强地挺了下来。

　就这样，这一批小伙伴们，怀着满腔的热情投身于官方新媒体的建设和发展中，一路的摸爬滚打，从军训流水账、国庆、元旦、春节、军训、迎新、毕业等访报道活动，到光影华科、汇人物、华小柯说华科、聚焦、流光、印象等官微栏目，再到节日庆祝、部门团建、生日庆典、日租等内部活动，在大家的共同努力下官方新媒体现在的各中心分工明确、工作思路清晰高效、团队协作程度高、专业化水平高、集体凝聚力强。

　15、51、200W等等这些数字的背后，凝结了这一代官媒人这两年来的心酸血泪。

　如今形势越来越好，但是每个人肩上的责任也越来越重。通过两届人的努力，我们的朋友越来越多，机会越来越多，但是每个人身上的压力也越来越大。愿大家一如既往，牢记官媒短而精彩的历史，将我们创新、拼搏的精神继续发扬!

媒体工作总结汇报 篇5

　随着网络技术的高速发展，新兴媒体蔚然成风。延川手机台的筹建更是直接促成了我台新媒体部的成立。在新媒体成立几个月的时间里，各项工作有序进行，现将新媒体部20XX年工作，总结如下：

　一个目标，新媒体部成立之初，就有一个明确、长远的目标即做大、做强延川手机台，提高延川电视台的关注度，做好本地文化旅游的宣传工作，打造一个完美的对外宣传平台。在这一目标的指引下、各级领导的关心下，新媒体部从无到有，台领导多方协调合作，全体同事致力于延川手机台的筹办、运营、维护等各项工作。目前，延川手机台已创建六大频道，第一资讯，在第一时间发布本地新闻，扩宽人民群众获取信息的渠道；直播延川，用户通过手机就可以随时随地观看我台的直播，大幅提升我台节目的收视率；精彩点播，用户可以用手机观看自己喜欢的电视节目，新闻、**、美食，无所不有；阳光政务，为县城各单位量身打造的宣传平台，现有清风延川、平安延川、魅力广电等八大板块；文化旅游，用优美的照片，优雅的文字，对外宣传本地特色旅游，美食小吃；便民服务，提供路线导航、酒店预订、快递单号查询的信息查询平台，方便群众生活。

　两大重点，新媒体部的一切工作围绕延川手机台的打造而展开。阳光政务和文化旅游又是延川手机台工作中的重中之重，集全部室之力做好阳光政务和文化旅游两大板块是全年工作的重心所在。经多方协调合作，截止现在，已有八个单位通过延川手机台对外宣传，从而更进一步的提升延川手机台的点击率。在全县打造文化旅游名县的大背景下，台领导高屋建瓴，将文化旅游频道的完善、充实，做为全年工作重心；通过整个部室的努力，文化旅游这一频道的点击率日趋上升。

　然而，全年的工作中，我部室仍存在明显的短板，最为突出的就是人员不足，专业技术不过硬。总结过往，展望未来，在台领导的关心下，全体同事的努力下，新媒体部将以新的姿态做好每一项工作，为营造魅力广电，添彩出力！

媒体工作总结汇报 篇6

　按上级部门要求精神，切实做好学校现代远程教育和多媒体设备应用的工作，努力提高教学质量，逐步做到教育的信息化，结合我校实际，对我校本年度的远程教育与多媒体应用工作的开展情况做下述总结：

　 一、远程教育与多媒体设备应用工作开展情况

　现代远程教育工程的实施，多媒体教学设备投入的加大，顺应了时代的发展需求，填补了农村学校教育匮乏的空白，为我校运用信息化手段开展教育教学工作开创了一片广阔的天地。

　现代远程教育工程与多媒体教学设施既是一个信息量大、质量高、全面和便利教学的系统工程，它把发达地区先进的教育理念和优质的教育以及科学的教学方法迅速地传递给我们，让我校学生享有高质量的教育，极大地丰富了教学方式的内容，有效地推动了教育教学工作的提高。

　 二、我校所做的工作

　（一）统一思想，提高认识，加强对远程教育与多媒体教学的组织和管理。

　1、合理分工，明确责任，成立专门的领导小组。

　我校首先成立了以校长为组长的远程教育与多媒体教学工作的领导小组，全面负责这项工作的筹划与建设。要求每位教师每天坚持上好电教课，并将教师的使用记录及使用效果纳入年终量化考核。其次，由范校长具体分管远程教育工作，包括：远程教育接收、下载、刻录、微机的定期杀毒，统计教师的教学使用记录等。

　2、建立了较完善的使用制度和管理制度。

　为了规范我校远程教育与多媒体设备和的使用，提高使用效率，我校出台了管理制度，这项制度主要从设备的规范使用及卫生方面提出严格要求，以确保操作安全和室内卫生清洁。

　（二）严格管理，促进使用。

　1、领导小组成员对教师使用情况进行不定期检查，包括教学效果、教案、使用记录等，对发挥不力的人员进行必要的批评教育。

　2、组织教师在业务学习时间学习电脑及远程教育知识，主要内容有：网络共享，如何制作电子表格，如何制作课件等等。优化使用人员分配，鼓励上进心强，业务水平高的教师多上课，上好课的同时，积极指导，带动业务技术较低的教师在这方面有所作为。通过实践，全校教师基本掌握并且在平时的教学过程中逐步达到熟练水平，教师的教学水平有了很大的提高。

　3、远程教育与多媒体教学对整个教学工作的促进。利用远程教育开展备课活动，使教师的教学方式和教学方法有了很大改进，促进了教师工作的

　积极性和创造力，课堂教学效果明显提高，给我校的教学工作注入了新的活力。

　 三、取得的成绩

　在远程教育与多媒体教学的促进下，我校教学成绩进一步提高，赢得了领导对我校远程教育与多媒体教学工作的肯定。

　 四、面临的困难和存在的问题

　1、教师使用远程教育与多媒体设备的熟练程度有待提高。

　2、教学库建设还不完备，教学还比较缺乏，制约了对教育的开发和利用。如学校目前使用的播放设备还是电视，没有多媒体投影设备。

　3、对远程教育与多媒体设备应用工作的管理还不够规范，有待于不断完善和提高。

　总之，现代远程教育与多媒体应用工作是一项以现代化技术为支撑的事业，需要我们不断探索和完善，今后，我校将在上级的正确领导下，进一步总结经验，克服困难和不足，不断探索和创新，使我校现代化远程教育与多媒体工作得以进一步完善和提高。

媒体工作总结汇报 篇7

　在繁忙的工作中，20xx上半年不知不觉已成过去。回顾这半年是过得有意义的、有价值的、有收获的。半年来，在各位领导和同事们的悉心关怀和指导下，通过自身的不懈努力，在工作上取得了一定的成绩，但也存在了诸多不足。现将工作总结如下：

　在思想、学习方面有了较大提高。为了尽快提高自己的理论水平，我从电视、报纸中了解当今的国际政治形势、社会动态及党中央的政策方针等，用党的理论体系来指导自己的日常工作。我深知，平时的勤勉积累对于新闻工作起着至关重要的作用，所以抓住一切可以利用的时间，广泛涉猎各方面的知识，不断完善自己的知识结构，为做好工作打下了良好的基础。

　在组织纪律方面坚持无条件遵守。我在单位严格遵守单位的各项规定，严于律己，遵章守纪。在报纸编中，坚持讲政治、听招呼。在为人处事方面，坚持以诚待人、以信处事。

　在业务方面能力不断提高。我主要从事我工作，在不同时段负责头版、时事版、时评版等版面的我工作。工作中，我时刻恪守作为一个新闻我审慎、严谨、冷静、敏感的要求，勤勤恳恳，兢兢业业。同时，因为工作需要，我在上半年里，除了偶尔请外，基本上每周7天都要上6天夜班，但依然以高度的责任心与使命感，保持旺盛的工作热情，将我工作保质保量做好做到位。另外，我在我工作之余，还自找选题，写了一系列稿件，比如以基层教育改革为内容的《xx》，以xx上飞机发行为内容的评论员文章《xx》，以运城市文化、瓜果、蔬菜进小区为内容的《xx》等等，这些稿件的写，在让自己了解社会、体察民意的同时，也锻炼了自己调查研究和思考分析的能力。

　下半年，我将按照报社对自己的要求，继续高标准的完成分配给自己的各项任务，同时继续发扬三勤、两不怕，即脑勤、腿勤、耳勤和不怕苦，不怕累的工作作风，做精品版面，写精品稿件，让自己的业务能力得到进一步的提高，为报社的事业做出新的贡献。